Offre Management de Transition & Recrutement dédiée aux départements Trésorerie et Financement

Mazars associe l’expertise métier de son département Debt & Treasury Advisory et celle de son équipe Management de Transition & Recrutement afin de répondre à vos enjeux d’expertise, de renfort opérationnel et/ou de recrutement sur vos activités Trésorerie et Financement.

Nous vous accompagnons sur le recrutement de managers de transition ou de CDI de façon à garantir votre agilité et assurer la continuité de vos opérations pendant vos pics d’activités sur le run / projet ou le temps de finaliser le recrutement de vos postes ouverts.

Mazars est actuellement le seul cabinet sur le marché qui associe Expertise métier Trésorerie / Financement et Expertise Management de Transition / Recrutement.

Vos enjeux

  • Absorber les pics d’activité sur l’opérationnel ou les projets
  • Pourvoir un poste vacant afin d’assurer la continuité de vos activités pendant un congé longue durée ou dans l’attente d’un recrutement
  • Sécuriser des expertises et des ressources complémentaires lors d’un projet de transformation (carve-out, opération de M&A, déploiement d’un TMS)
  • Recruter les meilleurs profils afin de compléter vos équipes Trésorerie & Financement

Nos solutions

  • Mise à votre disposition du bon profil en s’appuyant sur notre réseau de 50+ managers de transition expérimentés et labellisés Mazars sur les activités Trésorerie et Financement
  • Recrutement pour vous des meilleurs profils sur l’ensemble des postes d’un département Trésorerie et Financement

Management de transition & recrutement

60+ missions réalisées auprès de 42 clients en Management de Transition

20+ placements réalisées auprès de 12 clients en CDI

Année 2021/22

6

Experts dédiés

4 domaines d’expertise

Contrôle de Gestion

Trésorerie / Financement

Comptabilité

Audit Interne

 
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