Externalisation de la fonction paie

Dans un environnement règlementaire à la fois complexe et changeant, et dans un contexte de pression sur les coûts des fonctions supports, vous souhaitez adapter le coût de production des bulletins de paie à vos effectifs, vous assurer de la bonne application de la réglementation sociale ad hoc, garantir le respect de vos obligations légales et déclarations sociales dans les délais prescrits par la loi.

Nos solutions d’externalisation de votre fonction paie

Nos équipes vous proposent de gérer pour votre compte tout ou partie de vos travaux de paie :

  

Notre démarche complète et éprouvée

Nos équipes vous accompagnent à chaque étape de votre projet d’externalisation :

  

Des résultats garantis au service de votre stratégie

Notre expérience d’opérateur d’externalisation de paie depuis plus de 20 ans vous garantit :

  • un coût variabilisé en fonction du nombre de bulletins de paie à produire,
  • une mise à jour des dernières évolutions réglementaires,
  • la conformité et le respect des délais dans la réalisation de vos obligations légales,
  • une confidentialité totale dans le traitement de vos données,
  • la disponibilité et la réactivité du service vous affranchissant de la gestion quotidienne des équipes.

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